在如今五花八门的求职方式中，微博求职成为职场新宠。借助于微博而流行起来的“微简历”也相当夺人眼球。不过不少大学生求职者认为微博求职只是碰碰运气，并不对其抱有太大希望。

　　大学生“微博求职”成时尚

　　烟台大学的小宋每天晚上睡觉前都要花5分钟的时间浏览自己的微博，看看有没有单位在他发的求职信息上进行回复，也顺便浏览其他单位的招聘信息。

　　小宋是2008级体育学院的应届毕业生，今年6月份就要毕业了，近期他一直为自己的工作发愁。

　　“烟台少年二十有三，读烟大，体育生。参加比赛多，体育知识广。爱健身、性豪爽。喜交际，人际广。积极进取，上进心强。踏实肯干，意志坚强。望得一机会，让我呈现自己。”这是小宋在微博上发的“微简历”

　　据了解，“微简历”是在微博上兴起的一种简历，求职者要在140字以内展示自己。许多招聘公司在微博上发布招聘岗位和要求，求职者按要求发布微博，介绍自己的基本情况和专长。

　　通过微博获取求职信息感觉很方便啊，也很有针对性，可以根据我的专业和兴趣来决定关注对象，又不会浪费太多时间。“小宋说。

　　小宋现在已是微博专家，在微博求职最新兴起的时候，小宋就成为了这支队伍中的一员，“应届生求职网”、“职信”、“职来职往”、招聘以及大学生兼职等微群都在他的关注之列。

　　小宋说他想找一份健身教练或者房产销售的工作，他在关注可口可乐公司、QSL健身俱乐部等招聘单位的同时，也关注了一些名企的经理，并将感兴趣的招聘单位和企业领导添加为自己的好友，一直通过网络搜寻着有关就业的信息。

　　烟台大学新闻系即将毕业的许晓龙介绍说，他们班里大多数同学都开通了微博，近半同学制作了“微简历”，并在网上投简历。

　　记者了解到，在校园中不少同学开通了微博，微博求职已经成为新时尚。