在职场，有三种想法是不成熟的：

1、事事追求公平

从小学校就告诉我们“做人做事要公平”，但只有当你真正进入社会之后你才会明白，真正的公平是不存在的。

很多人究其一生都在努力，却至死都没能超过别人的起点，这就是“条条道路通罗马，但有些人一出生就在罗马”。

世界上没有“公平”一说，你只有坦然接受这一点，才有可能去打破这一点。

为什么别人只不过考上了本科就比你多拿了500块工资？

为什么别人每天不加班也能拿到部门冠军？

为什么别人天天迟到早退领导也不批评？

如果你整天想着这些别扭的“不公平”，那你一定会感到烦闷，越来越反感上班反感付出。不公平的现象一直存在着，我们应该想办法去站到同一起跑线，而不是将它作为你自暴自弃的理由。

2、努力了就要得到回报

努力不一定会成功，但不努力一定不会成功。大家都知道这个道理，但在真正遇到的时候还是会感到挫败：我明明已经很努力了，为什么还是会失败？

失败的原因有很多，比如，平台不够好，个人能力受限，运气不好……一次的努力得不到回报，不代表你再次努力依然什么都收获不了。

当你失败的时候，首先应该去反思自己哪里做得不够好。当你把所有能解决的问题都解决掉了，你的“成功”自然也就来了。

3、是金子就一定会发光

是金子就一定会发光吗？会，但你首先要给它一个合适的环境才能发光，如果你把金子埋在地下，即使发光了又有谁能看见呢？

想要展示自己，就不要被动等待别人的挖掘，机会不应该掌握在别人手里，而应该掌握在自己手中。

是金子就一定会发光，前提是：没有埋没的金子才会发光。

职场不成熟的思维会破坏一个人工作的热情，想要快速成长起来就快点抛弃这些不成熟的想法吧！