我们每做一份工作，都有成百上千次想辞职的冲动。当我们工作时，想象中辞职后的美好生活。眼里脑海里不再有沉甸甸的KPI，不用每天这么早地起床去挤公交挤地铁。有个朋友发微信告诉我，她在一家公司做平面设计，平时各种加班。每天加班到凌晨是常态，大多数的周末时间也要搭上。每次设计好的稿子客户稍微不满意就要重新要改，很多次改好后客户又发现还是喜欢原来的设计。每个月到手的工资是少之又少，感觉不到个人的成长。朋友、同学的聚会都是能推就推，毕竟没有这个时间。有一次，高中同学10周年的聚会，每个人都必须到场，实在是推不了了才请假出席。她在同学吃饭、聊天的过程中，说起了自己的情况。同学们听了，都纷纷叫我辞职，裸辞。然后他们商量着来一场说走就走的旅行。在同学们的一番鼓动之下，她裸辞了。她跟着几个同学真的来了一场说走就走的旅行。一个大半月的时间，她开始了各种放飞自我，跟同学一起走了中国十几个城市。旅行回来之后，卡里的钱就见底了。

于是，她就匆忙地开始投简历。

随后每个月的房租水电费的账单纷至沓来。她从一开始的从容不迫到现在的着急上火。投了很多家，面试才几家，都没有找到自己满意的。后来刷朋友圈发现，之前还在那家公司工作的同事的薪水都翻了一翻，有的同事还拿了三个月的绩效奖。面对现在生活的窘迫，想着想着就哭了起来。听了她的情况，我就跟她说：如果是我，我不会劝你裸辞。那些劝你裸辞的人，不是真正的关心你。
为什么会选择裸辞?可能有以下原因：

一、工作威胁到健康

“身体是革命的本钱”，当工作威胁到身体的健康，他们会选择裸辞。在IT行业干了五年的小阳就是因为这个原因，今年裸辞了。“我还没结婚生子，却因为工作落下不少病根子，真的很不值得。”凭着手上的积蓄，小阳毅然决然地加入裸辞的队伍。

二、不喜欢这个领导在事业单位工作，要学会察言观色、巧言令色、八面玲珑。但是小马工作了两年，他说自己还没成为那样子的人或者说不愿意完全成为那样子的人。在一年前的时候，他就打算离职，工作期间也投过简历，但没有得到他特别心仪的offer。直到有一天，他跟领导发生了语言冲突，他再也忍不了了，于是选择了裸辞。

三、不喜欢这份工作对于家境比较优渥的林白来说，选择这份工作就是因为喜欢。今年的10月份开始，他就被调了部门了，工作没有了以前的创意性。新的工作内容简单、重复、节奏快。再加上跟新的同事相处不来，11月份的时候他选择了裸辞。“不喜欢现在的工作、同事，不走还留着过年呀?”

当我们想裸辞的时候，我们可以问下自己：
一、你知道自己是谁吗?二、你想要什么?三、你可以放弃什么?每个人的人生，都会有一段不知何去何从的过程。而每一次你只要搞清楚这三个问题，你就不会迷茫了。不是说裸辞一定就不好，但裸辞之前要三思。