有人说，找工作，底层人靠亲戚，普通人靠平台，而大佬靠人脉。

说到“利用人脉找工作”就不得不提一下大佬邓文迪的故事了。邓文迪最广为人知的身份就是传媒大亨—新闻集团总裁鲁伯特·默多克的第三任妻子，曾经任新闻集团亚洲卫星电视业务副主席。而她得以进入默多克新闻集团的契机，源于她的一次坐飞机经历。

1996年，邓文迪买了一张头等舱机票去香港，坐在她旁边的是默多克新闻集团董事，即将担任星空卫视的副首席执行官的丘吉尔。彼时，邓文迪刚刚从大学毕业。在毫无准备的情况下，邓文迪与丘吉尔侃侃而谈，介绍自己是耶鲁大学MBA学生。而且在得知默多克新闻集团有意拓展中国市场后，邓文迪马上提到自己在中国的生活经历。

最终这场在飞机上的面试非常成功，还没下飞机，邓文迪就拿到了星空卫视总部实习生的offer。

由此可见，善于打造职业形象，且积极把握机会的人，总能在职场混得如鱼得水。

那么在徐州找工作，如何利用社交网络打造自己的职业形象并收获一份满意的offer呢？

1、建立人脉

放下你的面子，用各种账号去加你所有能加到的人：业内资深猎头、学长学姐校友同学、各公司管理层、企业HR等等。不要觉得现在好像没什么用就不加了，说不准什么时候就能用到。

加人时，要有具体的信息，比如你的职位、职能、行业、共性话题等等，总之不要直接点击“添加”就去加人了。因为大部分人对于陌生人的来意是抱有警惕态度的，附带添加的目的，好友通过概率会更高。

如果能直接接触到的人都已经添加完了，那不妨去关注下“你可能认识”的推荐联系人，里面往往是相关的人，也可以加。或者你也可以找已有联系人求助，去加你加不到的2、3级联系人。 

2、利用人脉

在对方的主页上找联系方式；有电话的就直接打电话，哪怕有微信，也请先打电话；如果主页只有邮箱的话，最好公司邮箱和私人邮箱都发一下。邮件内容要说明你的履历情况，然后留下你的联系方式，这个联系方式一定要加粗。

如果对方的主页上什么联系方式也没有，那么就只能先发私信了。

3、展示自己

自己的所有社交网站主页都要写清楚，比如行业、职能、毕业院校等等；

自己在做的职位动态要及时发布，但不要贴大段的工作描述；

主动邀请同事或者领导给你写推荐信；

微信关联你的求职账号，增加曝光度；

头像和背景图尽量是本人专业的商务形象近照。

4、维护人脉

所有联系人的动态都要常常点个赞；

自己的动态要及时更新。如果你有自己的公众号，也可以分享到朋友圈里；

互相帮助，多写羁绊，比如最近某个猎头正在招人，你可以帮他推荐合适的人，他会很感激你的。

在徐州找工作，一定不要忘记打造自己的职业形象。多拓展人脉，多展示自我，offer一定会源源不断找上门来。