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无处下手的工作:这些因素影响你建立自己的思维方式

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请用微信扫一扫 2021-01-28 17:15 {{clickNum}}

工作的时候,经常会遇到领导抛给你一个问题,让你想出解决方案,比如“如何增加产品曝光度,提高销量?”,有些人面对这个问题可能一筹莫展:我应该从哪里开始下手?怎样思考比较合理?这其实就是缺乏思维方式的体现。

如何建立自己独有的思维方式,其实对于我们的日常生活和工作有着很大的帮助。一般来说,锻炼出思维方式和以下几个因素有关:

知识积累

现在市面上有很多教授思维方法的书,销量也的确很不错,但我认为想要通过看几本书就能速成思维方法是很不现实的。锻炼思维急不得,一定要看很多书、很多完全不同的书、很多观点对立的书。建立适合自己的思维模式,是一个从无到有的过程,首先要做的就是“积累”。你得先得知道有哪些思考问题的方法,不同的行业的思考方式有什么特点,虽然我们不能一一体验,但可以通过读书去了解。

很多人读书喜欢读感性的书,比如小说、散文之类的,而不愿意读那些晦涩难懂、充满思辨的书。那些一看就懂的书,即使你读了成千上万本,对你的思维锻炼毫无帮助,因为你只是单纯的看,从中获取认同感罢了,而从来没有跳出过自己现有的思维框架去想想,为什么别人这么说,他们说的是不是有道理。比如现在网络上,因为观点不同就立即破口大骂的人少吗?哪里有什么“三观正”“讲道理”,跟自己不同的通通都是歪理。

如果你真的想学会理性思维,就必须广泛阅读,了解各种世界观。无论你是否认同他们的立场和观点,你都要学会耐心分析立场观点背后的论证和事实,学会了这一点,你的思维就算有了根基。

经验积累

当你固化在某一个方向时,便要学会一套专业操作流程,只靠看书还不够,得上手反复训练。比如说你学到一个分析问题的方法,例如麦肯锡的“现象—问题—原因—对策—反馈”循环,看起来很好理解也很容易做到,但真的内化为你的思维模式的一种,你至少得找不同场合、不同的事情用这套方法反复练习。

划重点:不同的场合、不同的事情、同样的方法、反复练习。把一件事情用一个方法反复做一百遍和用一个方法反复做一百件事情是完全不同的概念。所以很多人看似工作了好几年,其实只有半年的工作经验。没有足够的经历,你又如何能让一种思维深化成你的职业本能?

勤于思考

看书学习可以让你知道世界如何运行,经历经验可以帮助你验证你学到的知识是否适用于社会,但是如果你仅仅停留在这个层面,你还不是真正的建立了思维方式,你依然在依赖经验去解决问题。

经验,是你对某一类问题已经形成了固定的解决方案,而思维则可以解决没有经验覆盖的事情,至少你可以提出一个大概的流程,比如这个事情从哪里开始,下一步会出现什么,可以用的对策有哪些……思维有多深,你的思想就能走多远。

经验转变成思维的方法在于,越是有了经验,越要主动总结自己的经验,把他抽象成一种分析问题的框架。当你能够提炼出某种分析解决问题的框架时,你就开始有了思维。

换位思考

如果一个人有了结构化的思维,也未必就是好事。因为世界是复杂多变的,这种思维在这个行业很好用,换个行业便可能是大忌。

生活中遇到了你不能接纳的思考方式,你怎么办?比如我最近很反感“大道至简,玄而又玄”的说法,即使我明白这种说法是有一定道理的。那么我遇到我不认可的思维方式的时候,我该怎么去做到和而不同?关键在于“换位思考”,把自己代入到别人的角度去思考问题。如果你永远只按照自己的思维去理解世界,那么你一定无法得到世界的回声,毕竟这个世界不仅仅为你而存在。

当你真正理解了这些四点因素,你便知道该如何建立自己的思维方式。在这条路上,无法速成,也不可能一劳永逸。

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