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如何提高在招聘会上的面试成功率?

转载 招聘新闻

请用微信扫一扫 2020-08-01 17:57 {{clickNum}}

随着金九银十的到来,招聘会也越来越多,几乎每周都会有一到两场的招聘会,以满足企业庞大的招聘需求。

再过不久就到年底了,想跳槽的人会等待着来年过完年再,人人都坚守在自己的萝卜坑里,到时企业到时企业招聘需求大大下降,再想找工作可就不那么容易了。

小编这就奉上一份求职攻略,助你在招聘会上战无不胜!

1、选择目标企业

在徐州英才网首页查看参展企业名单,从中找到所有符合你要求的岗位,然后记住他们的展位号。

查看招聘会场地和举办时间,然后查找最便捷的交通路线。

2、准备服装

根据自己岗位的特点,准备相应的服装。比如,你应聘的是传统公司,销售岗位或者服务岗位,那么去招聘会面试需要穿着正装,展示出专业素养。如果你应聘的是互联网公司,技术类岗位,那么可以穿着休闲一些,但也不可以太放飞自我,做到简约大方、干净整洁即可。

3、准备简历和面试内容

简历是一定要提前准备好的,最好根据不同的。面试提问,各HR都大同小异,大可以在网上查找一些攻略,做一份完全的问答准备稿件。

4、面试时不卑不亢,注意礼仪

在面试时,一定要注意礼貌,面带微笑,对HR表达出十分的善意,给HR留下好印象。在专业问题上,宁可坦诚自己不会,也千万不要弄虚作假。

5、会后及时联系HR

招聘会结束,也不要掉以轻心,只要offer还没到手,一切都有可能有变数。这个时候,谁更主动,就比其他候选人多了几分机会。你可以主动联系HR,询问面试情况,给HR留下一个积极热情的好印象。

想要在招聘会上找到满意的工作,实力是一方面,用心是另一方面。

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