成功故事
  • “35岁”,是危机,还是机遇…… 前一段时间,关于“华为清理34岁以上员工”的消息甚嚣尘上,虽然华为对此态度模糊,但也在提醒我们:35岁,就是职场生死线。 35岁,被设为职场的生死线。无论是考公务员还是应聘企业,都常会看到“不超过35岁”的要

    2019/6/26

  • 从职场打杂到职场不打杂只差一步 很多初入职场的人都被安排了不甚重要的工作,被戏称为“打杂”。那么遇到这种情况应该怎么办呢?以下由优米讲师梅燕给大家讲解职场如何越走越顺。   初入职场打杂,应有什么心态?   打杂是很有学问的东西

    2019/4/8

  • 职场白领如何走出工作低潮期 相信没有多少人会觉得工作是一件轻松和愉快的事,就算是白领一族也不可能天天都过得舒服。何不想一个有效地方法,来帮助自己减轻对工作的厌恶感。 琳琳从小喜欢摄影,参加工作后如愿成为了一名摄影师。但是,她

    2019/3/26

  • “软实力”压倒一切 3月底、4月初正是职场人筹划充电的关键期,他们认为哪些方面最需要“补课”?实现知识与人脉兼得,只能上MBA吗……31日,《中国职场人充电指数》的发布破解了关于“充电”的谣言,揭示了职场人充电与时俱进的新趋势

    2019/3/18

  • 创业者小心别陷入这些加盟误区 加盟成功与否,并不是一朝一夕就能(创业网:www.cyone.com.cn)定论的,只有经过一段时间的经营才能看出成效。而对于加盟失败的人来说,只有亲历过,才会想起曾经那些自认为美好的愿望原来只是浮云一片。

    2019/1/28

  • 创业者需要具备的六种能力 对于一个创业者来说需要具备哪些能力呢?拥有什么样的能力才能让创业走向成功呢?下面就来盘点一下创业者需要具备的六种能力。 第一种能力:领导与决策能力,大学生创业者需要具备相当的领导与决策能力,能把企业的人

    2018/11/23

  • 职场法则:如何稳固自己的人脉 职场有真情吗?作为现代职场人,我们在处理同事关系时,或多或少会带着功利性。看到太多的“人走茶凉”的事,我们跳槽后又如何维护原先积累的人脉?

    2018/10/22

  • 如何做行业的高手? 古典:职业规划与个人成长导师,新精英生涯总裁,《拆掉思维里的墙》的作者。既当个人导师,又做管理者。做培训助人,做老板管人,个人与企业双方“无间道”多年,小有心得,与君共享。   能够在职业的专业方面有

    2018/8/14

  • 不给自己谋私利的员工,凭什么拿高薪?! 职场是个什么地方呢?天下熙熙攘攘,皆为利来利往! 老板跟你只谈梦想,不谈现实,那是耍流氓;而你只是付出,不提回报,那也是傻×!换言之,如果你不为自己谋私利,就不要指望老板给你开高薪。 01 年初的时候有

    2018/7/31

  • 职场菜鸟成长史,其实就靠这4步! 职场新人不懂的太多,即使你对自己的工作充满热情,但是真正做起事来不免让人担心。每个人都有一个“蜕变史”,想要快速成长起来,其实只需要做到下面4点! 个性 职场菜鸟个性分明,做事不太顾及周围人的眼光,走

    2018/6/19

  • 大学生求职必读的15个故事 一、用人之道   去过庙的人都知道,一进庙门,首先是弥陀佛,笑脸迎客,而在他的北面,则是黑口黑脸的韦陀。但相传在很久以前,他们并不在同一个庙里,而是分别掌管不同的庙。弥乐佛热情快乐,所以来的人非常多

    2018/3/20

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